7月19日上午，市委党校，5个由教室临时改设的考场门前，站立着全副武装的武警战士，考场内外屏蔽了手机信号。教室里，来自冠县和茌平县的123名“村官”正在奋笔疾书，认真答题，考场里静得只能听到翻考卷的声音和写字的沙沙声……
    也许你会感到奇怪，这么多的“村官”在参加什么考试呢？原来，这里是聊城市从优秀村“两委”成员中试点考录乡镇机关公务员的笔试现场。通过这次考试，50名优秀村干部将脱颖而出，跻身乡镇机关公务员行列。
    百余名“村官”集体参加考试，考录乡镇机关公务员，这在全市乃至于全省都算是一件新鲜事。就在考生们埋头答卷的时候，考场外还有一件新鲜事：由9名来自市县的“两代表一委员（党代会代表、人大代表、政协委员）”组成的巡视组，正在考场内外悄悄地巡视着，对考试的情况进行监督。他们是受邀对考录过程进行监督的，以确保整个试点考录工作在公平公正的“阳光”下进行。
    不仅是在笔试的过程中，公平公正的“阳光”还渗透到了试点考录工作的方方面面。考录工作的每个环节都有纪检、监察部门和新闻单位全程参与，报名情况、考试成绩、录用结果等，在主要媒体及时公布，广泛接受社会监督。各级组织部门还将派人到考察人选所在乡镇、村深入考察了解，采取考察预告、民主测评、个别谈话、经济责任审计等办法，重点考察人选的思想政治素质、工作能力、工作实绩、廉洁自律、群众公认度等。同时，还将与被考察人所在乡镇有关领导成员、村“两委”成员、党员和村民代表、其他有关人员等不少于30人进行个别谈话。在考察结束后，我市还将对拟录用人选在市级主要媒体进行公示，同时在所在乡镇、村范围内进行7天的张榜公示。
    冠县清水镇杜行村支部书记路兴良在走出考场后，难掩自己的兴奋之情，声音略微带沙哑：“这次考试让我有好几个‘没有想到’：没想到组织上对这次考试如此重视，没想到考试如此地公开透明，没想到考试秩序如此地井然，没想到自己能遇到这样一个千载难逢的机遇。”路兴良自1995年担任杜行村支部书记以来，在村里一干就是13年。他明白，这次考试将是他和其他120余名“村官”人生中一次重要的转折点。
    市委组织部干部调配科副科长贾天强介绍说，这次从村“两委”中考录乡镇公务员，我市是山东省试点的两个市之一。从村干部中考录乡镇公务员这一激励机制，不仅能调动广大农村干部的工作积极性，激励他们进一步提升素质、做出实绩，同时也吸引一部分年轻有为、文化素质较高的优秀人才加入到村干部队伍中来。另外，这一新举措的实施，还将有利于我市拓宽乡镇干部来源渠道、改善乡镇公务员队伍结构。